A eterna batalha entre ser bonita e ser competente
Confira a coluna desta terça-feira (25)
Mais uma vez, estamos discutindo o machismo cultural no Brasil. Mais uma vez, estamos transmitindo a imagem de “mimimi” e “reclamonas”, porque os que sustentam esse discurso não conseguem reconhecer suas falhas. Afinal, qual o problema com a frase: “Por isso escolhi essa mulher bonita para o cargo X”?
A resposta é tão simples que pode assustar por ser óbvia, mas alguém já ouviu a frase: “Por isso escolhi um homem bonito para o cargo X”?
A não ser que a função em questão exija realmente beleza, nada justifica que atributos físicos sejam mencionados em discursos que deveriam relatar as qualidades profissionais de uma pessoa.
Uma excelente oportunidade de listar diversos atributos caracteristicamente femininos, importantes para o cargo, foi perdida. Afinal, as mulheres são, em sua maioria, mais suaves para atuarem como intermediadoras.
Além disso, frequentemente somos mais pacientes e resilientes. Assim, teríamos, nesse momento, uma lista generosa de características femininas relacionadas publicamente, ressaltando nossas diferenças, mas de forma positiva. Isso demonstraria que, em muitas funções, essas diferenças são um fator decisivo para o sucesso na realização do trabalho.
Mulheres e homens são diferentes, tanto em corpo quanto em mente. Os direitos e deveres legais estão cada vez mais equiparados, e é assim que devem ser. Sabemos que a aplicação desses direitos ainda carece de representatividade.
Contudo, isso não significa que as mulheres precisam masculinizar sua imagem ou adotar atitudes masculinas. Precisamos ter consciência de nossas diferenças, respeitá-las e aprender a usar tudo o que temos de valioso para fortalecer nossa imagem profissional e alcançar sucesso e respeito em nosso trabalho.
Uma mulher que se preocupa com os detalhes, que respeita os limites individuais, que é ética e correta, possui qualidades muito importantes para se tornar uma líder ou gestora em qualquer área (além da qualidade técnica necessária, obviamente).
Porém, no momento em que assume um cargo, quando todo esse diferencial feminino é tão importante e necessário, ouvimos apenas uma característica de beleza física, esquecendo todos os atributos essenciais para o cargo.
E aqui estamos novamente, tendo que deixar claro nosso repúdio a tal situação. Clamamos pelo dia em que ouviremos que “por isso escolhi essa mulher competente para o cargo X”.
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