Concurso da Guarda da Serra tem 205 candidatos para cada vaga
São 30.846 inscritos para disputar as 150 chances oferecidas pela corporação. A remuneração pode se aproximar de R$ 10 mil
O concurso público da guarda civil municipal da Serra com 150 vagas teve 30.846 inscritos, segundo a prefeitura, ou seja, cerca de 205 candidatos para cada vaga.
O certame tem remuneração que pode chegar a quase R$ 10 mil, somados salários e outros benefícios, e jornada de trabalho de 40 horas semanais. As inscrições para o concurso aconteceram entre 6 de setembro e 23 de outubro.
A relação de inscritos preliminar foi divulgada na última segunda-feira e os candidatos podem conferir a lista na “Área do Candidato”, que fica dentro do site da banca realizadora do concurso, o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan), por meio do endereço concurso.idecan.org.br/Concurso.aspx?ID=87.
Do montante de inscritos, estão confirmados 20.986 candidatos, sendo 19.518 pagantes e 1.468 isentos. No entanto, este número pode mudar após a fase de recursos, segundo a banca.
A lista definitiva será publicada na próxima segunda-feira, pelo cronograma disponível no edital do concurso. No momento, a banca analisa os recursos em relação a lista preliminar de inscritos que foi divulgada.
O concurso da guarda municipal da Serra é um dos mais esperados do ano. Os locais de prova serão divulgados na próxima sexta-feira e a prova acontecerá no dia 3 de dezembro, segundo a banca organizadora.
A remuneração prevista para o cargo de agente comunitário de segurança é composta de subsídio mensal de R$ 2.700 e auxílio-alimentação de R$ 650.
Ainda pode contar com gratificação por escala especial no valor de R$ 3.564; e gratificação especial de risco de vida por atividade no valor de R$ 2.700, ambas segundo o que consta nos termos da Lei nº 5.407/2022. Somados, os valores atingem quase R$ 10 mil mensais.
Com isso, os guardas municipais da Serra terão um dos maiores salários em início de carreira na área da Segurança Pública no Estado.
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A jornada de trabalho é de 40 horas semanais, cumpridas em regime diário, de segunda a sexta-feira, ou em regime de escala, plantões noturnos e similares, em turnos de serviço, inclusive aos sábados, domingos e feriados.
Prova de capacidade física incluída
Sobre as provas
- A prova objetiva é de caráter eliminatório e classificatório, contendo 80 questões de múltipla escolha (A, B, C e D), que valerá o máximo de 100 pontos. A prova objetiva será realizada na Serra, com duração de 4 horas, no turno da manhã (9 às 13h).
- Conhecimentos Comuns: Língua Portuguesa – 12 questões (peso 1,00); Raciocínio Lógico – 10 questões (peso 1,00); Noções de Informática – 9 questões (peso 1,00); e Atualidades – 9 questões (peso 1,00).
- Conhecimentos Específicos: Noções de Direito Administrativo – 8 questões (peso 1,50); Noções de Direito Constitucional e Direitos Humanos – 8 questões (peso 1,50); Noções de Direito Penal e Processo Penal – 8 questões (peso 1,50); Legislação Geral – 8 questões (peso 1,50); e Legislação Específica – 8 questões (peso 1,50).
- Será considerado aprovado o candidato que obtiver, no mínimo, 50% de aproveitamento da pontuação máxima da prova objetiva, e que não tenha obtido pontuação igual a 0,00 em qualquer uma das disciplinas que compõem as áreas de conhecimentos comuns e específicos.
- Para a prova de capacidade física, serão convocados para participar os candidatos aprovados na 1ª fase e classificado até a posição de 750º. A etapa consistirá em submeter o candidato a quatro testes, diferentes para homens e mulheres.
Fonte: Edital do concurso.
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